子洲县纪委监委紧盯“一把手”这个“关键少数”，围绕问题线索研判、党风廉政意见回复等关键环节，建立“一事一授权”、领导首谈等工作机制，切实发挥政治生态“护林员”职责。

在涉及“一把手”线索问题研判中，由县纪委监委副书记召集案件监督管理室、信访室工作人员参加面对面研判会，对反映“一把手”的问题线索分类精准研判，对可查性较强、涉嫌违纪或职务违法犯罪的，严格对照初核、立案、谈话等措施使用统一模板落实“一事一授权”，在向同级党委报告的同时向上级纪委监委报告。对反映“一把手”问题线索无实质性内容、居心不良、蓄谋诬告陷害者坚决打击，及时澄清鼓励。

子洲县纪委监委将中央纪委《关于切实加强审查调查安全工作的意见》和《关于进一步做好“走读式”谈话安全工作的意见》作为安全教育“首课”教材，同时统一制定安全提醒卡，在分办问题线索时，随分办材料发到办案室组。在安全“首课”基础上，子洲县探索制定领导首谈模板，分层级开展首谈，特别是对审查调查对象或重要涉案人员为党政“一把手”的，由分管审查调查工作的副书记实施。去年9月以来，子洲县纪委监委共处置“一把手”问题线索24件，了结20件，立案4件，给予谈话提醒5人，诫勉6人，党纪政务处分3人。

在“一把手”党风廉政意见回复中，子洲县纪委监委始终坚持“室组联审、集体决策、稳妥慎重”原则。今年3月，子洲县纪委监委收到组织部门关于征求市县人大代表资格候选人的函。通过室部联合审查发现，某镇党委书记有问题线索。了解这一情况后，经集体研究，最终作为挂名件予以函询采信。今年以来，子洲县纪委监委回复党风廉政意见情况31次1673人，其中否定性意见39人次，其中乡科级25人（次），暂缓任用1人、取消市县“两代表一委员”资格12人、取消评优树模资格27人。（子洲县纪委监委）